金融界4月24日消息，人(rén)力资源社(shè)会保障部专业技术人员管理司司长李金生今日(rì)在新闻发布会上(shàng)表(biǎo)示，数字技术工程师培育项目重点围绕(rào)智(zhì)能制造、大数据、区块链、集成电(diàn)路等数字技术领域的(de)新职(zhí)业，以技术创新为核心，以数据赋(fù)能为关键，以国家职业(yè)标准为依据，以新(xīn)职业培训教(jiào)程为基础(chǔ)，分职业、分方向(xiàng螺蛳粉去掉酸笋还臭吗，螺蛳粉是汤臭还是笋臭)、分等(děng)级开展规范化培训(xùn)、社(shè)会化评价，探索建(jiàn)立数(shù)字技术(shù)工(gōng)程师认证制度，每年(nián)培养培训数字技(jì)术技(jì)能(néng)人员8万(wàn)人左右。

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